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中途採用 就職活動

土日でも東京でも面接してます!

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このところ、連日のように中途採用面接を行っていますが、今日も土曜日とはいえ面接の窓口は開放しています。
平日は仕事をしていて夜でもなかなか面接の時間がつくれないという方への配慮です。

今週は、東京の貸オフィスでの面接、居酒屋での面接、スカイプ面接、土曜日面接、日曜日の会社見学・・・とイレギュラーなものばかり。

人材は最高ランクの経営課題ですから、いろんな場所や時間の面接に対応しています。

時間がない、遠くてなかなかいけない・・・と踏みとどまっている方も、方法は一つではありません。
ぜひチャレンジしてください。

中途採用応募の電話
027-387-0006
人事部山田まで。

中途採用 企業理念 就職活動

中途採用の面接を受ける前に読んでおいてください

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先週の社員総会以来、「10年後は100億円企業になる」という言葉が社員たちの会話の中でちょくちょく聞かれます。

100億の売上高があれば社会でそれなりの存在感を発揮します。
また、100億という規模はそれだけ社会から必要とされたり、影響を与えるような会社であることの証明でもあります。
そんな壮大な目標が掲げられたとき「実現してみたい!」と本気で思い、皆ワクワクしているわけです。

そんな方針のもと、インターゾーンはもっと事業を大きくし、さらに大きな価値を社会に提供するため、人材とシステムに投資することを決めました!

以来、連日のように中途採用の面接予約が埋まっていきますが、今週だけで早くも2名のすばらしい人材の入社が決まっています。
売り手市場というものの、声をかければいい人材は集まるものだな・・・というのが今の率直な感想です。

なぜでしょう?

実は「この人いいな!採用したいな!」と思える応募者の方にはある共通点があります。
「インターゾーンの考え方」を知り、共感して応募しているということです。

これはひとえに、我々に紹介をしていただくエージェントの方々のおかげです。

我々は募集を出すとき、エージェントの皆さんに我々の思いや理念を丁寧に説明し、理解してもらっています。
ただ条件に合った人材を紹介してもらうのではなく、インターゾーンがどういう会社なのか代弁してもらい、そこに共感した人材を紹介してもらうためです。

何をやっている会社か?ではなく、どんな人たちが集まった会社か?というモノサシで選んでもらえたら、お互いに幸せだと思うのです。

これから中途採用の面接を受けようと考えている方へ。
ぜひキャリアコンサルタントに「どんな人たちがどんな思いで仕事をしているのか?」質問してみてください。
そして、インターゾーンの社長や社員たちがつづってきたこれまでのブログも読んでみてください。

それで気持ちが固まったらぜひ面接に来てください。
楽しみにしています!

中途採用 出来事 就職活動

妙義神社で入社式

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4月1日、今日は新卒&中途入社の社員たちを引き連れて、「入社式」に行ってきました!

毎年恒例の神社での入社式です。

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数百段はある長い石段を登り、

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ヘロヘロになってやっとたどり着いた頂上が

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妙義神社の本殿!

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宮司のありがたいご祈祷をいただき、

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ぎこちない二礼二拍手一礼でお祈りをしてきました。

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ご祈祷の後は御殿に移り、宮様が夏休みを過ごしていたという別荘を見学。

由緒正しい調度品やお宝の数々を宮司が説明してくださいます。

歴史がリアルに感じられる空間で、とてもいい神社です。

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ついでにおみくじも引いたりしましましたが、樋口さん見事「大吉の1番」!

「1番」の意味はわかりません。

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きれいに咲いている枝垂桜のまえで気合のポーズ!

・・・では終わらずに、

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高崎ビューホテルに移って中華のコース料理を美味しくいただきました!

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最後に、社長から一人ひとりに期待をこめた熱いメッセージが贈られ、気持ちの引き締まる入社式となりました。

来年の春も、またこの石段の上の神社で祈祷を受けて、美味しい料理を囲んで、会社と自分の未来を重ね合わせる新入社員たちをお祝いしたいと思います。